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El psicólogo organizacional se especializa en entender y mejorar el comportamiento humano en el ámbito laboral. Su labor incluye la evaluación de la cultura organizacional, la gestión del talento y la implementación de estrategias para el desarrollo de equipos. A través de técnicas psicológicas, busca optimizar el rendimiento y el bienestar de los empleados. Su objetivo es crear un ambiente de trabajo saludable y eficiente que beneficie tanto a los trabajadores como a la organización.
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